Les fabricants se tournent vers la robotique en réponse à la pénurie de main-d'œuvre
Avec les pénuries de main-d'œuvre devenant un problème critique, les fabricants du New Hampshire intègrent de plus en plus la robotique et l'automatisation pour répondre aux demandes de production. Le secteur manufacturier, le troisième plus grand secteur de l'État, fait face à des défis importants dus à un vieillissement de la main-d'œuvre, avec de nombreux travailleurs qualifiés prenant leur retraite. La robotique est devenue une solution essentielle, en particulier dans les applications liées à la manutention des matériaux, à la gestion des machines et à la gestion des stocks.
Principaux avantages de l'automatisation dans la fabrication
L'automatisation transforme aujourd'hui la fabrication en promettant une plus grande efficacité, cohérence et sécurité. Ces systèmes robotiques peuvent effectuer à la fois des tâches de robots industriels et des robots collaboratifs qui sont monotones, sales et dangereux pour les travailleurs humains. Avec ce développement, les fabricants améliorent la qualité et la rapidité de production, libérant ainsi les travailleurs pour des tâches plus difficiles avec une valeur ajoutée. Par exemple, les robots industriels effectuent d'autres activités banales, comme le palettisation, tandis que les cobots contribuent à des tâches comme le comptage des stocks.
Robots : augmenter la productivité de la main-d'œuvre, pas remplacer les travailleurs
Mais même si les craintes persistent selon lesquelles l’automatisation vole des emplois, la plupart des experts soutiennent que les robots augmentent, plutôt que remplacent, les employés humains. Les technologies robotiques sont créées pour améliorer la productivité, éliminer les dangers sur le lieu de travail et aider les travailleurs dans leurs tâches répétitives. Selon Tony Fernandez de NH Manufacturing Extension Partnership, les robots visent à garantir un environnement de travail plus sûr et plus productif et ne réduisent pas le besoin de main-d'œuvre humaine qualifiée.
Formation et éducation : encourager la prochaine génération à se lancer dans l'ingénierie robotique
Face à la demande croissante de robotique dans le secteur manufacturier, les établissements d’enseignement intensifient leurs efforts pour former la prochaine génération de travailleurs. L'Université d'État de Plymouth propose le seul diplôme de robotique de quatre ans de l'État ; les collèges communautaires proposent des programmes ciblés sur l’automatisation industrielle et la mécatronique. Ces programmes se concentrent sur la formation technique qui aidera les étudiants à concevoir, exploiter et entretenir des systèmes robotiques, un besoin croissant dans le secteur manufacturier.
Le rôle de la robotique dans l'écosystème manufacturier du New Hampshire
Plusieurs entreprises du New Hampshire, comme Hypertherm, Cirtronics et AutoStore, ont adopté la robotique pour améliorer l'efficacité de leur production et répondre à la demande croissante du marché. Par exemple, Hypertherm utilise l'automatisation pour réduire les déchets et faciliter les tâches ergonomiques des travailleurs. Les solutions d’entrepôt d’AutoStore, qui remplacent les allées traditionnelles par des systèmes automatisés, ont connu une croissance significative, contribuant au boom de l’automatisation dans l’État.
Importance croissante de l’automatisation dans l’économie locale
L'adoption de l'automatisation n'est pas une mode, mais une réponse stratégique aux défis de la main-d'œuvre, et elle stimule la croissance du secteur manufacturier de l'État. Alors que les robots sont devenus plus abordables et accessibles, les entreprises investissent de plus en plus dans ces technologies. Les données de NHMEP montrent que 70 % des entreprises augmentent leurs investissements dans la technologie, et la moitié des entreprises du New Hampshire prévoient d'automatiser dans les cinq prochaines années.
Établir des partenariats industriels pour le développement de la main-d’œuvre
Pour suivre l'évolution des besoins de l'industrie, les établissements d'enseignement et les fabricants forment des partenariats pour garantir que les programmes d'études sont alignés sur les dernières avancées technologiques. Au Lakes Region Community College, les étudiants sont inscrits à des programmes d’automatisation industrielle et de robotique adaptés pour répondre aux demandes de fabrication locales. Ces collaborations sont essentielles pour positionner les étudiants vers des carrières dans l’automatisation tout en aidant l’État à remédier à sa pénurie de main-d’œuvre.
L'avenir de la robotique et de l'automatisation dans le New Hampshire
Avec la robotique et l'automatisation continuant d'être le visage de l'avenir dans la fabrication, le New Hampshire consolide son statut de pôle d'innovation technologique. Les fabricants du New Hampshire se positionnent pour réussir dans un environnement où la main-d'œuvre qualifiée est rare en investissant dans des systèmes d'automatisation avancés et l'éducation en robotique. L'accent mis par l'État sur la robotique et l'automatisation est essentiel pour maintenir son leadership dans la fabrication au milieu d'un paysage industriel en constante évolution.
